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【美国】精英招聘平台Paraform宣布完成2000万美元A轮融资
总部位于美国加利福尼亚州旧金山的精英招聘平台Paraform宣布完成2000万美元A轮融资。
本轮融资由Felicis领投，A*、BOND、DST Global、Liquid 2等机构跟投，天使投资人包括Canva、Instacart、YouTube和xAI的联合创始人，以及Shyam Sankar、Harley Finklestein、Mark Pincus等。
该公司计划利用这笔资金扩大其平台规模，以满足初创企业和大型企业日益增长的需求，深化产品开发，并全球范围内扩大其招聘人员社区。
Paraform 是专为精英招聘人员打造的招聘市场，帮助企业更快地填补最关键的职位。借助该平台，招聘人员可以专注于他们最擅长的事情：建立关系、为人才发声以及完成招聘。该公司还为招聘人员提供提升效率的工具，包括人工智能驱动的候选人关系管理、通话转录、人才搜寻工具以及工作流程自动化，这些工具在节省时间的同时不牺牲质量。
大型企业如Palantir，以及快速发展的公司包括Cursor、Windsurf、Decagon和Hightouch，都使用该平台与专业招聘人员匹配，以填补最难找到的职位。
关于Paraform
Paraform 是一个招聘市场平台，将企业与空缺职位连接到能够填补这些职位的招聘人员。
Paraform 借助被裁员招聘人员的专长，推动初创企业的扩张。通过认可被忽视的被裁员招聘专业人士社区中的潜力，Paraform 通过一个专门针对初创企业的招聘平台引领潮流，缩小了寻求人才与经验丰富的招聘人员之间的距离。
因此，最令人兴奋的初创企业和企业中正在组建令人惊叹的团队。
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打造内部信息搜索工具缓解员工交流障碍，Cursor获200万美元种子轮融资
来源| 猎云网
随着企业变得越来越大，它的信息也开始变得越来越零散。这个问题的解决方法之一就是，确保人们之间彼此的交流。但如果一家公司有数千名员工，那么这个方法就不太现实。
Adam Weinstein和另两位联合创始人Patrick Farrell、Jason McGhee创立了一家名为Cursor的公司，这家公司就是为了缓解这个问题。
Cursor提供了一种内部信息搜索工具，其目的就是为了尽量降低员工之间的交流不足，确保某些经常被询问的问题，不会只有一个人知道解决方案。
Weinstein表示：“硅谷总是用更加积极的方式去看待问题。但我发现的是，哪怕是在数据分析的领导部门，每个人都存在这种问题。太多的普通软件背后隐藏着数据和信息（而且十分零散）。
如果你使用了Mixpanel和Google Analytics，这两个软件都有一定程度的数据保护，而这种能力更加剧了问题。企业想要主动地获取有价值的信息，反而越来越困难。
问题就是，我们没有一个人可以一直留意这些数据。哪怕每个部门有这么一个人，但如果他一旦休假了，那么风险就来了。”
今日这家创企表示获200万美元种子轮融资，投资方包括Toba Capital、Ride Ventures以及其他天使投资人。它还会推出Cursor数据搜索和分析中心。
Weinstein通过2014年领英对Bright的收购而加入领英，他在数据分析团队工作，和大多数优秀工程师一样，他也想要让流程变得更高效，从而让自己“失业”。他的理念大多数诞生于这个时期。
Cursor的表现或多或少和一款内部的搜索引擎类似。用户可以从Tableau工作电子表格、结构化查询语言的某个部分中搜索信息。
用户可以对搜索得到的信息进行评价，这些信息还会被贴上元数据标签帮助员工更好地搜索信息。
其理念就是，如果产品团队的某个员工需要一些东西（如代码片段等），那么他们就会以一种直觉般的方法找到它，而不是发一封邮件给数十个人慢慢找。
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